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Cursos

Pós-Graduação
Gestão de Pessoas: Transformação Digital e Sustentabilidade
Duração1 ano
ModalidadeAo Vivo

Gestão de Pessoas: Transformação Digital e Sustentabilidade

No cenário atual, onde a digitalização avança em ritmo acelerado e a sustentabilidade deixou de ser tendência para se tornar obrigação, liderar equipes não é mais sobre gestão convencional. É sobre protagonismo, estratégia e impacto. O MBA Gestão de Pessoas: Transformação Digital e Sustentabilidade do IPOG foi criado para líderes que sabem que o futuro começa agora – e que desejam estar na linha de frente dessa mudança.

Neste curso, você não aprende apenas a gerenciar pessoas, mas a transformar organizações. Você será desafiado a dominar People Analytics, aplicar inteligência artificial na gestão de pessoas e implementar práticas reais de ESG (Ambiental, Social e Governança) que elevam a produtividade e também o valor e o propósito das empresas. Com uma abordagem prática, exploramos como conectar tecnologias emergentes e metodologias ágeis à gestão de equipes, criando ambientes engajadores e de alta performance.

Quer mais? Aqui você vai:
• Redefinir como liderar, usando estratégias baseadas em neurociência e bem-estar para construir segurança psicológica e engajamento.
• Aumentar seu impacto, aplicando frameworks ágeis e decisões data-driven que conectam metas empresariais a resultados reais.
• Liderar com propósito, unindo inovação, pessoas e sustentabilidade para transformar negócios e a sociedade.

Essa é a oportunidade de se tornar o líder que o mercado precisa – aquele que pensa à frente, age com estratégia e inspira transformação.

Mercado de trabalho

O mercado para gestores especializados em transformação digital e sustentabilidade está em ascensão acelerada, impulsionado pela necessidade de empresas se adaptarem a esse cenário. Com a crescente implementação de práticas de ESG e o avanço da transformação digital, as organizações buscam líderes que dominem People Analytics, inteligência artificial e metodologias ágeis, capazes de alinhar estratégias humanas aos objetivos empresariais. Esse movimento não apenas amplia as oportunidades para profissionais qualificados, mas também torna indispensável uma gestão de pessoas focada em engajamento, bem-estar e cultura organizacional.

Áreas de atuação

O mercado para gestores especializados em transformação digital e sustentabilidade está em ascensão acelerada, impulsionado pela necessidade de empresas se adaptarem a esse cenário. Com a crescente implementação de práticas de ESG e o avanço da transformação digital, as organizações buscam líderes que dominem People Analytics, inteligência artificial e metodologias ágeis, capazes de alinhar estratégias humanas aos objetivos empresariais. Esse movimento não apenas amplia as oportunidades para profissionais qualificados, mas também torna indispensável uma gestão de pessoas focada em engajamento, bem-estar e cultura organizacional.

Metodologia das aulas

As aulas das especializações do IPOG acontecem uma vez ao mês, em três dias consecutivos (sexta, sábado e domingo), correspondendo a um módulo completo. Cada módulo é planejado a partir da responsabilidade de levar ao aluno uma sólida abordagem teórica, além de fornecer conceitos estudados que podem ser aplicados na prática.

Para isso, cases de sucesso são amplamente abordados, possibilitando ao aluno uma visão sistêmica, aprofundada e aplicável das teorias ensinadas. Além disso, ao oferecer aulas uma vez por mês, o IPOG facilita o acesso de estudantes que moram longe da Instituição.

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Trilha da aprendizagem dos Cursos IPOG

Um dos diferenciais do IPOG é convergir teorias e ferramentas numa metodologia simples, prática e extremamente efetiva, que proporciona aos participantes uma experiência diferenciada e resultados surpreendentes. Veja abaixo como funciona o seu aprendizado e avaliação dos cursos:

1

Prática Online Prévia

A prática online prévia e conteúdo de estudo prévio equivalem a 3 pontos.

2

Questão Norteadora

Em seguida temos a aplicação da questão norteadora que permitirá aprofundar seus conhecimentos.

3

Trocas dentro da sala de aula

A partir das ferramentas usadas em sala de aula (conteúdos, metodologias ativas, atividades colaborativas em grupo, atividades individuais, dentre outras), você aprenderá com os professores e colegas de turma.

4

Avaliação somativa

O próximo passo é a avaliação somativa com pontuação equivalente a 7 pontos. Nela você identificará o conhecimento adquirido e quais pontos precisa buscar mais informação.

5

Avaliação de aprendizagem

Através de conteúdos, metodologias ativas, atividades colaborativas em grupo, atividades individuais.

6

Avaliação de satisfação

Depois da avaliação da aprendizagem através da finalização da questão norteadora, o aluno fará uma avaliação de satisfação ao final do módulo.

7

Avaliação somativa

Em cursos remotos, a atividade é destinada aos alunos que assistirão as aulas gravadas, aplicada 15 dias após a realização do módulo e tem função de avaliação somativa com 7 pontos.

Matriz Curricular

O que os nossos alunos dizem sobre nós

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O Aluno Diamante é um programa de descontos por indicação, que tem o objetivo de valorizar a reciprocidade daqueles que acreditam, confiam e recomendam a educação do IPOG.

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